为强化员工制度意识、明晰工作准则，确保公司管理及各项业务依规高效推进，新乡储贸总公司于2025年9月，以每周集中学习的形式，组织全体员工开展规章制度专题学习月活动，学习活动由公司政工处统筹安排，各部门员工积极参与。

本次学习月活动将聚焦公司核心制度，内容兼具实用性与指导性。一是学习解读行政管理、资产管理以及财务审计方面制度，为公司规范运营划定边界，保障资产、资金安全，进一步防范经营风险。二是学习解读人事管理、信访稳定方面制度，构建公平合理的人员管理体系，清晰界定绩效考核标准与违规处罚措施，保障企业和员工的合法权益，维护企业内部和谐稳定。三是学习解读安全生产、部门业务经营方面制度，守牢企业生存发展的“安全底线”，构筑业务经营高效运转的“执行标准”。学习过程中，大家认真记录要点，充分掌握制度核心内容，并就实际工作中遇到的制度疑问展开交流。

此次专题学习活动，进一步统一员工对公司规章制度的认知，为规范工作流程、防范运营风险奠定了坚实基础。后续，公司将以此次学习为契机，不断推动制度落地执行，助力公司持续健康发展。